令和7年度中央区の保育所監査結果を読み解く

中央区が公表した令和7年度の保育所監査の結果から、文書で指摘を受けた20園・のべ23件をまとめました。子どもの安全に直結するものから順に紹介します。

1. 子どもへの虐待(最重要)

解説:職員は、子どもの心や体に悪い影響を与える行為をしてはいけません。この園では令和7年6月に、子どもへの虐待が2回確認されました。区は再発防止のための是正を求め、現在は改善済みとされています。

該当園:ほっぺるランド佃

解説:この園では次のような問題が確認されました。

区は、園全体で事故を防ぎ、対応する仕組みをつくるよう求めています。この件は「改善中」です。

該当園:まちのてらこや保育園

解説:保育所は、開いている間ずっと保育士が2人以上いなければなりません。1人だと、子どもの急な体調変化や事故のときに対応できず、トイレに行くことさえ難しくなります。6園は、早番の時間帯に保育士が1人だけになっていました。

該当園:

関連する指摘

保育士の資格がない人が人数に入っていた:早番・遅番や土曜日に「保育士1人+幼稚園教諭1人」の体制が常態化していました。開所中は、保育士資格を持つ人が常時2人必要です。(アスク晴海3丁目保育園)
保育士が調理を兼務していた:土曜保育で、配置された保育士2人のうち1人が調理を兼ねていました。保育に専念する保育士を常に2人以上置くよう求められています。(ブライト保育園東京入船)

解説:園長は、園全体の安全や運営を見渡す役割です。ところが次の2園では、園長が現場の仕事に入っていました。

園長が現場に追われると、事故の振り返りや職員への指導が後回しになりがちです。区は、常に運営管理に従事できる体制へ改めるよう求めています。

消火・避難訓練が月1回に届いていない

火災の訓練は、毎月1回以上行う決まりです。4園で、訓練をしていない月がありました。

該当園:

燃えにくい加工のない布を使っていた

カーテンや敷物などは、燃え広がりにくい「防炎」加工のものを使う決まりです。区立の2園で、加工のない布が使われていました。

該当園:

解説:給食を作る人や、ミルクを作る人は、月1回以上の検便が義務です。3園で、調理スタッフ1人の検便の時期が不適切でした。今後は時期を守って毎月行うよう求められています。

該当園:

解説:ここからは、子どもの安全に直接かかわる内容ではありません。ただ、園の運営を支える大切なルールです。

国などから園に支払われるお金(委託費)の持ちすぎ:年度末に手元に残るお金は、その年度の収入の30%以下とされています。この園は30%を超えていました。多く持ちすぎないようにするためのルールです。現在は「改善中」です。(ぽけっとランド明石町保育園)
会計区分をまたいだお金の貸し借り:運営費などを別の区分に貸すのは「やむを得ない場合」に限られ、原則として同じ年度内に精算しなければなりません。令和6年度末に精算されていない分があり、早く補填するよう求められました。こちらは「改善済み」です。(まちのてらこや保育園)